全体职工家属、同志们、朋友们：

巨龙舞出丰收景，金蛇衔来幸福春。春节是中华民族最盛大、最热烈的传统节日，值此新春佳节来临之际，新巨龙公司党政向全体干部职工及家属致以诚挚的问候和崇高的敬意！向一直以来关心支持公司发展的各级领导、各界朋友表示衷心的感谢和美好的祝愿！

2024年是新巨龙公司发展史上极不平凡、极不容易的一年。面对市场下滑、采场复杂、接续调整、风险叠加等各方面的制约因素，在上级集团的坚强领导下，我们坚持“保安全、树形象、解遗留、创标杆”开局破题，全体干部职工同向同行、爬坡过坎，令人感慨、难以忘怀。

过去的一年，有许多“大场面”历历在目，让我们心潮澎湃。我们迎来了祖国75周年华诞，深情回望共和国的沧桑巨变，全国人民共同在推进中国式现代化这条康庄大道上奋勇争先。党的二十届三中全会胜利召开，吹响了进一步全面深化改革的号角，现实意义重大，历史影响深远，必将载入党的光辉史册。

过去的一年，有许多“新气象”振奋人心，让我们自信豪迈。能源集团持续放大整合融合效应，发展实力不断跃升，位居中国企业500强第23位、世界500强第75位，经济规模、盈利能力、品牌形象继续走在省属企业、能源行业的前列。鲁西矿业锚定“安全为先、全面发展、合力共创、追求卓越”，呈现出“八大亮点”“六个深化转变”，开创优质示范发展新局面。

过去的一年，有许多“闪光点”难中求成，让我们欢欣鼓舞。以91.22分的成绩通过国家一级安全生产标准化管理体系考核，失修巷道“欠账清零”，实现了防冲能量“零超限”、回撤气体“零超限”和工作面“零发火”，连续三年杜绝重大隐患，安全形象更加牢固。采煤工作面全年保持了正规循环组织，重点方面工程加快推进，生产效能稳健提升。积极应对煤炭价格大幅下降、贸易市场弱势运行等不利影响，做实“年度控＋月度控、总额控＋单项控、单位控＋专业控”刚性管控模式，吨煤成本同比下降百余元，精益管理持续深化。稳步推进东立井项目建设、压煤村庄搬迁等项目，塌陷地移交取得了“破冰”进展，重点工作加快落地。深度融入产业区域整合，划转安置分流人员，进一步深化“五个一”思想共识，改革发展融合共建。“三堂一舍”改造、汽车充电桩安装等好事、实事相继告成，全年“一月一主题”文体活动不断线，“党建助力”活动常态推进，党建引领持续彰显。

过去的一年，有许多“微镜头”感人至深，让我们温暖前行。面对灾害严重、点多面广、采掘头面连续推采过断层等客观条件，矿山“解压师”始终奋战在煤海一线，为均衡有序生产保驾护航；顶板治理攻坚团队聚力攻坚解遗留，守护井下安全“一片天”；选煤化验女工发挥“洗选调控”作用，保证商品煤合格率100%。矿区内，处处有“心聚龙”志愿服务团队主动靠前、尽心服务的场景；赛场上，新巨龙足球队蝉联鲁西矿业第二届“德·创”杯职工文化体育节足球比赛冠军时的欢呼仿佛就在耳边；深夜里，后勤保障、综合服务的身影时刻徘徊。在改革发展的征程中，还有身怀绝技的工匠大师、引领创新的先进标兵、见义勇为的道德模范，每一个拼搏的身影都闪闪发光，每一段难忘的记忆都温润人心。2024年，大家辛苦了！

幸福是奋斗出来的，收获是耕耘出来的。过去这一年，我们遇到的困难比预料的大，取得的成绩更比预期的好，凭的是团结一致、凝心聚力，靠的是脚踏实地、真抓实干。新巨龙公司取得的进步和成绩，离不开上级集团的坚强领导和大力支持，离不开广大干部职工的辛勤付出，成绩属于每一个挺膺担当的奋斗者！

2025年是国家收官“十四五”、谋划“十五五”战略的关键年，是山东省“走在前、挑大梁”的突破年，是能源集团加快建设世界一流企业的攻坚年，是鲁西矿业建设优质示范型矿业公司的奋进年。作为集团省内的骨干主力矿井之一，新巨龙公司将牢牢把握“做实优质示范发展的支柱支撑”这一根本定位，坚定不移做强主业、做优效益、做长发展，在优质示范、高质量发展的新征程中走在前、挑大梁。

奋进新征程，我们将坚守“安全为先”，筑牢优质示范发展的“安全基石”。坚持“办矿先治灾、抓大不放小”，牢固树立“灾害治理重在管理、重在技术”思想认识，统筹抓好水火热压尘等治灾措施落实；抓好“20种不放心人物”排查，强化现场变化管理，推动安全生产标准化高位动态达标，进一步深化安全素养形成，确保安全形势稳定受控。

奋进新征程，我们将锚定“均衡稳定”，创建优质示范发展的“高效示范”。细排“两安两撤”工期，最大限度地保证接续有序衔接；抓好采煤“四个阶段”管控，强化精采细采，做到“搬家换面不减产”。大力开展“高效掘进会战”活动，加快生产接续优化步伐，以掘进主动赢得全盘主动。

奋进新征程，我们将聚焦“降本增效”，夯实优质示范发展的“效益支柱”。构建预算、物资、采购、结算“全过程”管控体系，严格成本预算刚性控制，细化分解指标，多措并举创效，加力推进“促销降存”，高质量推动经营指标平稳增长。

奋进新征程，我们将牢记“依法合规”，做实优质示范发展的“规范标兵”。坚持“按逻辑、遵规矩、控节点、保质量”，以制度评审常态化、公司治理法治化、风险防控程序化、重点工作清单化“四化”管理为抓手，做强内控管理，推进制度评审向区队班组延伸，确保企业发展始终沿着正确的航向破浪前行。

奋进新征程，我们将深化“改革创新”，争当优质示范发展的“实干先锋”。扎实做好千米深井实验“产学研结合”，稳步推进东立井项目建设，完成采煤塌陷地存量移交。深化机构改革，以市场化机制为杠杆，激发内部人力资源活力。

奋进新征程，我们将坚持“融合共进”，创建优质示范发展的“党建标杆”。认真落实“五转五增五提升”活动部署，以“德·创”党建品牌和“德治”企业文化为引领，进一步丰富拓展“1618”价值党建内涵，倡树严真细实快，践行“四个抓落实”，以求真务实的工作实绩彰显责任担当。

当春时节，梦想花开。新的一年，满载憧憬，也充满挑战。展望2025年，面临的安全形势依然严峻，改革任务依然繁重。梦虽遥，追则能达；愿虽艰，持则可圆。我们相信，为者常成、行者常至，实干是最响亮的语言，是实现梦想和愿景的根本路径，新征程是充满光荣和梦想的远征，没有捷径，唯有实干。让我们更加紧密地团结起来，坚定信心、迎难而上，拼搏实干，为优质示范高质量发展而努力奋斗，为能源集团打造清洁能源供应商和世界一流企业作出新的更大贡献！

神州大地迎春到，龙腾蛇舞吉祥年。在这喜庆欢乐的时刻，祝福我们伟大的祖国时和岁丰、繁荣兴旺，祝愿全体干部职工阖家幸福、万事如意！

中共山东新巨龙能源有限责任公司委员会

山东新巨龙能源有限责任公司    

2025年1月28日